O que aprendi sobre a carreira profissional

Amigos, faz tempo que estou para escrever um pouco sobre a minha carreira profissional e finalmente o post saiu do forno. Eu prometi para alguns colegas blogueiros, como o VDC, que iria falar mais sobre isso, mas eu não estava encontrando a inspiração ou a forma ideal de falar.

Eu poderia contar detalhadamente cada passo da minha carreira, o que talvez não coubesse em um post, mas decidi fazer de uma forma diferente, por isso vou contar bem resumidamente a minha trajetória e ao final compartilhar algumas experiências e pensamentos que me fizeram chegar até aqui.

A Carreira

Minha formação e minha carreira se desenvolveram totalmente na área de TI como funcionário de empresas privadas. Posso dividir minha carreira em 3 fases distintas: Desenvolvedor, Gerente de Projetos e o que vou chamar de “Gerente Funcional”.

Desenvolvedor / Analista de Sistemas (1994 – 2002)

Comecei como estagiário aos 16 anos em uma empresa pequena que prestava serviços para grandes empresas. Neste período me formei no colegial técnico, na faculdade e concluí minha primeira pós graduação, em análise de sistemas. Basicamente trabalhei em apenas uma empresa, que era pequena e ficou média. Como estava desde o começo, fui crescendo com a empresa, me reportando ao dono. Eu tinha um bom reconhecimento e remuneração, mas chegou um momento em que não tinha mais para onde crescer nesta empresa.

Gerente de Projetos (2002 – 2009)

Um pouco cansado de desenvolvimento de sistemas, migrei para a área de Gestão de Projetos. Neste período fiz minha segunda pós-graduação, agora em gestão de projetos, e me certifiquei PMP (project Management Professional) pelo PMI. Trabalhei em algumas empresas maiores e consultorias por períodos mais curtos (média 1 a 2 anos), buscando me aprimorar e me consolidar na área de gestão de projetos. Finalmente, da metade para o final deste período, já mais experiente, entrei na empresa que estou até hoje, que é uma multinacional de porte médio.

“Gerente Funcional” (2009 – atual)

Tive a oportunidade de sair da área de projetos e migrar para a área de negócios, portanto passei e estar ligado diretamente ao sucesso da empresa (que por acaso é de TI). Neste período a empresa passou por duas fusões e eu tive a oportunidade de ir subindo na carreira até uma posição bastante relevante no país. À partir de então decidi me interessar mais por negócios e finanças (criei até este blog em 2013), e fiz um MBA concluído este ano em Gestão de Negócios.

Honestamente compartilho com vocês que cheguei muito mais longe do que eu algum dia imaginei ou planejei. Não que eu não sonhasse alto, mas eu não imaginava chegar onde cheguei, muito menos em tão pouco tempo.

O que aprendi neste período, que acho que serve para a carreira e para a vida

Não se prenda aos seus planos: Os planos de médio e longo prazo são bons para te dar uma base, mas tantas coisas acontecem no meio que você nunca vai cumprir um plano exatamente como planejado. Eu posso afirmar que em nenhum período de 5 anos (se bobear até de 2 anos) as coisas aconteceram exatamente como que eu havia planejado. Tenho amigos que estão há vinte anos fazendo planos rígidos e nunca sairam do lugar. Um nunca fiz muitos planos e tive uma evolução fantástica.

Diferencie-se pela qualificação: A qualificação é chave para seu sucesso. Estude e especialize-se na sua área de atuação e assuntos correlatos, como negócios, finanças e inglês. É inadmissível alguém despreparado. Não dá, por exemplo, para não ter um bom nível de inglês nos dias de hoje. Você precisa ser muito bom em algumas coisas (pelo menos uma). O mundo está cheio de gente nota 7, você precisa ser 10 em algo e não é no video-game. Alguém vai me perguntar se o único caminho é a especialização e se não dá para ser generalista. Na verdade dá, e eu me considero generalista, mas você precisa ser O MELHOR generalista, o que significa ser nota 9 ou 10 em muitas coisas ao mesmo tempo.

Corra atrás e não espere que alguém resolva seus problemas: Eu fiz 2 pós-graduações, MBA e cursos de inglês totalmente pagos com recursos próprios. Infelizmente as empresas em que trabalhei não tinham políticas de pagamento de estudos. Isso não me impediu de fazer nenhum destes cursos nem inúmeras outras coisas que fiz por minha conta.

Faça o que tem que ser feito na hora que tem que ser feito: Este item está relacionado ao item acima. Se você precisa estudar algo específico, vá lá e resolva. Isso não serve apenas para a vida profissional, mas também na pessoal. Se você quer aprender a jogar tênis (ou qualquer outro esporte), pesquise uma escola e se matricule (ou encontre outra forma de jogar). É horrível ver aquelas pessoas que vivem dizendo: “meu sonho é aprender tal coisa” (sei lá, pode ser cozinhar), aí você encontra a pessoa 5 anos depois e pergunta como ela está cozinhando, aí ela diz que está nos planos aprender mas ainda não fez nada. Tenho muitos amigos assim com vários assuntos como viagem, estudo, trabalho, esportes, ter filhos, etc. Porra, estão esperando o que?

Diferencie-se pela atitude: Um dia destes, visitando um cliente, vi a frase naquelas placas motivacionais nos corredores “ATITUDE DE DONO”. Esta frase acho que é a que melhor reflere como deve ser a atitude de um profissional. Pense na empresa como se fosse sua, resolva os problemas ao invés de ficar reclamando deles. Antes de reclamar de algo, pense o que você está fazendo e que poderia fazer melhor. A menos que você faça tudo perfeito (o que é impossível), você tem o direito de simplesmente reclamar do trabalho dos outros sem tomar nenhuma atitude.

Assuma a responsabilidade: O que chamam de “ownership”. Você pegou um trabalho para fazer, você é o responsável pelo sucesso. Alguém fez algo errado e prejudicou seu trabalho/resultado, o responsável é você (ponto). Pare de jogar a culpa nos outros. A sua responsabilidade é criar as condições para que a coisa dê certo, se não deu, ou você não criou as condições para garantir e aí a culpa é sua ou você fez tudo certo e aconteceu uma fatalidade, o que ameniza a sua culpa, e bola pra frente.

Gaste menos do que ganha: Isso eu acho que resume bem como deve ser nosso comportamento com relação a renda, despesas e finanças pessoais. Responsabilidade ou disciplina financeira é chave para seu sucesso. Você quer comprar uma Mercedes (ah como eu quero!), então trabalhe muito, ganhe dinheiro e entenda plenamente os custos e como se encaixa no seu patamar de renda. Se não cabe no seu orçamento (aí cada um determina o nível de “folga), trabalhe mais ou se contente com menos. Simples assim. Isso indiretamente afeta sua vida profissional, pois vai determinar o nível de esforço para a realização dos seus sonhos.

Seja campeão e agregue valor com seu trabalho: Não adianta ser aquele funcionário que faz tudo certinho, mas que não aparece pra ninguém. Você tem que dar a sua cara a tapa na vida profissional, correr riscos e se expor se quiser realmente se destacar. Só assim você será realmente visto e lembrado. Faça mais do que é o seu “job description”. O Barrichello cumpriu a risca seu contrato e deve ter ganhado prêmio de funcionário do mês na Ferrari por muito tempo. É assim que você quer ser visto? Valeu a pena a grana que ganhou? Se valeu ok, mas será que não poderia ser diferente?

Ética em primeiro lugar: Aqui entram muitas coisas que se sobrepoe aos itens acima, mas acho que vale destacar. Não estou dizendo que você deve ser o cara mais bobinho da empresa, mas que tem que ter ética em todos os aspectos, desde relações externas (com clientes e fornecedores) ou internas (com seus pares, subordinados e superiores). Sobre os superiores, vale uma observação. Se você se reporta para alguém, mesmo que um mané, você deve respeitar a hierarquia sempre. Se não está satisfeito com seu chefe, encontre uma maneira de mudar de área ou de empresa. Tentar derrubar o chefe ou desrespeitá-lo é uma péssima estratégia. Em resumo sobre a ética, perceba que algumas vezes ao ser ético você pode não ter os melhores resultados de curto prazo, mas as suas atitudes serão percebidas e isso faz toda a diferença no longo prazo.

Esta lista foi escrita meio ao acaso, portanto não se esgota aqui e não tem embasamento científico nenhum. Eu poderia fazer uma revisão detalhada, procurar textos relacionados para ficar uma lista mais “comercial”, tipo livros so Gustavo Cerbasi, mas decidi publicar assim mesmo e assumir a responsabilidade pelos comentários.

* Eu me reservo o direito de revisar a lista com o objetivo de complementar ou ajustar algum item cujo texto ofereça uma interpretação inadequada.

Abraços